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  • Remitly Global, Inc. (RELY)SCHEDULE 13G/A · registrado por outra empresa, cita esta · Declaração de participação acima de 5% · 11 de ago. de 2026
  • NASPERS LTD13F-HR · Relatório de posições institucionais · 11 de ago. de 2026
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PONTOS CHAVE

  • HBCU GO e UNCF lançaram uma parceria estratégica em 10 de março com a estreia de HBCU Voices: Executive Leaders Unfiltered, uma série que destaca a liderança presidencial das HBCUs e a inovação institucional — com a participação do Dr. Michael Lomax, Curtis Symonds e presidentes do Benedict College e da Huston-Tillotson University — trazendo a excelência institucional negra a um público nacional de milhões.
  • O reconhecimento da liderança executiva continua a se expandir, com Vanessa Claiborne (Chaffe & Associates), Jasmyn Farris (iSeatz) e Coretta LaGarde (American Heart Association) nomeadas entre 51 homenageadas nos prêmios inaugural 2026 Most Admired C-Suite Awards da CityBusiness por liderança, integridade e engajamento comunitário.
  • O desemprego negro subiu para 7,7% em fevereiro de 2026 — o mais alto entre todos os grupos raciais e quase o dobro da taxa branca de 3,7% — enquanto a economia dos EUA perdeu 92.000 empregos, com reduções na força de trabalho federal impactando desproporcionalmente os trabalhadores negros.
  • As pequenas empresas enfrentam pressão crescente, pois o Livro Bege de março do Federal Reserve documenta consumidores de baixa renda reduzindo gastos, nove distritos sinalizando aumentos de custos impulsionados por tarifas e cinco distritos relatando atividade econômica estagnada ou em declínio.
  • O Brasil e a África do Sul assinaram novos acordos bilaterais cobrindo comércio, agricultura, energia e minerais estratégicos — com o comércio bilateral em apenas $2,3 bilhões, ambos os governos estão trabalhando para desbloquear o que o Presidente Lula chamou de laços comerciais inexplicavelmente subdesempenhados.
  • A conclusão mais ampla: as condições internas exigem posicionamento defensivo e disciplina operacional, enquanto os corredores internacionais — particularmente em todo o continente africano — estão ativamente construindo as estruturas institucionais que podem impulsionar a próxima geração de crescimento para empresas lideradas por negros.

HISTÓRIAS QUE IMPORTAM

ESTADOS UNIDOS — HBCU GO e UNCF Lançam Parceria Estratégica, Estreia da Série de Liderança Executiva

Em 10 de março de 2026, o HBCU GO do Allen Media Group e o UNCF anunciaram uma parceria estratégica projetada para transmitir as conquistas acadêmicas, culturais e institucionais das universidades e faculdades historicamente negras para um público nacional.

A aliança foi lançada com a estreia de uma nova série de conteúdo em vídeo: HBCU Voices: Executive Leaders Unfiltered.​

O episódio de estreia, CEO to CEO, apresenta uma conversa de 58 minutos entre o Presidente do HBCU GO, Curtis Symonds — um graduado da Central State University — e o Presidente e CEO do UNCF, Dr. Michael Lomax, examinando a evolução do cenário da educação superior, o estado das HBCUs e a urgência de sustentar a excelência institucional negra em um clima nacional em rápida mudança.​

Os próximos episódios incluem Dr. Roslyn Clark Artis, Presidente do Benedict College, sobre mulheres na liderança executiva; Dr. Melva K. Wallace, Presidente da Huston-Tillotson University, sobre posicionamento de IA e tecnologia para HBCUs; Bill Moses da Kresge Foundation sobre modelos escaláveis para transformação institucional; e Anthony Davis, Presidente do Livingstone College, sobre engajamento de ex-alunos e crescimento sustentável.​

"A aliança estratégica entre HBCU GO e UNCF continuará a elevar e amplificar a fenomenal liderança, inovação e impacto de nossas universidades e faculdades historicamente negras," disse Byron Allen, Fundador, Presidente e CEO do Allen Media Group.​

A parceria aproveita os 82 anos de liderança do UNCF em promover as HBCUs e a pegada de distribuição nacional do HBCU GO — agora alcançando milhões de lares — para impulsionar a matrícula, atrair patrocínio corporativo, aumentar o engajamento de doadores e fortalecer a sustentabilidade econômica das HBCUs em todo o país.

O UNCF arrecadou mais de $6 bilhões desde sua fundação em 1944 e concede mais de 11.000 bolsas totalizando mais de $62 milhões anualmente em 37 HBCUs membros do UNCF.​

Para executivos negros, essa parceria importa além do conteúdo em si. A mudança do HBCU GO de transmissão esportiva para programação de liderança executiva sinaliza um ecossistema de mídia em amadurecimento que posiciona a liderança das HBCUs como um ativo nacional — não uma história de nicho.

A série cria um pipeline visível conectando a liderança institucional das HBCUs a tomadores de decisão corporativos e filantrópicos. Executivos que buscam aprofundar o engajamento de ex-alunos ou patrocínio corporativo das HBCUs devem assistir à série e considerar como suas empresas podem participar desse ecossistema em expansão.

(Fontes: UNCF, 10 de março de 2026; RBR.com, 9 de março de 2026; Business Insider Markets, 11 de março de 2026)


ESTADOS UNIDOS — New Orleans CityBusiness Homenageia Líderes C-Suite Incluindo Claiborne, Farris e LaGarde

O New Orleans CityBusiness nomeou sua classe inaugural de 51 Executivos C-Suite Mais Admirados de 2026, reconhecendo CEOs, COOs e CFOs que demonstram liderança excepcional, integridade e engajamento comunitário.

  • Jasmyn Farris, Presidente e Diretora de Operações da iSeatz, uma empresa de tecnologia de fidelidade. Farris, graduada pela NYU Stern com experiência que abrange Deloitte, o Union Square Hospitality Group de Danny Meyer e a Burger King Corporation, construiu sua carreira na interseção de operações, estratégia de pessoas e transformação organizacional.
  • Coretta LaGarde, Diretora Executiva do mercado Greater New Orleans da American Heart Association, onde ela dirige estratégia e execução em torno de receita corporativa, comunicações e equidade em saúde. Com 18 anos de experiência em engajamento sem fins lucrativos e corporativos, LaGarde liderou a iniciativa EmPOWERED to Serve da AHA, que aborda disparidades de saúde em comunidades subfinanciadas.

Os perfis de todos os homenageados serão publicados na edição de 15 de maio.

Para executivos negros em qualquer mercado, o reconhecimento em publicações de negócios locais e programas de prêmios é mais do que uma homenagem — é um posicionamento estratégico. Essas plataformas criam visibilidade entre redes de pares, conselhos e alocadores de capital que impulsionam oportunidades.

Se você está operando no nível C-suite e seu jornal de negócios local realiza programas semelhantes, a janela de nomeação é o momento de agir.

(Fonte: New Orleans CityBusiness, 10 de março de 2026)


ÁFRICA — Brasil e África do Sul Assinam Novos Acordos Bilaterais para Aprofundar Laços Econômicos

Em 9 de março de 2026, o Presidente brasileiro Luiz Inácio Lula da Silva e o Presidente sul-africano Cyril Ramaphosa assinaram uma série de acordos bilaterais durante uma visita de estado em Brasília, cobrindo turismo, comércio e facilitação de investimentos, agricultura, cooperação em defesa e minerais estratégicos.

O contexto é revelador: o comércio bilateral entre as duas nações alcançou apenas $2,3 bilhões em 2025, um número que o Presidente Lula chamou de inadequado. "Não há explicação política para o porquê de não termos comércio acima de $10 bilhões," disse Lula — enquadrando os acordos como um esforço para desbloquear o que ambos os líderes veem como laços comerciais severamente subdesempenhados.

O Presidente Ramaphosa identificou biocombustíveis, defesa, agroprocessamento, aeroespacial, energia, farmacêuticos, manufatura avançada e a indústria automotiva como setores com alto potencial para colaboração industrial.

Ele posicionou a África do Sul como a porta de entrada do Brasil para os mercados africanos através da Área de Livre Comércio Continental Africana (AfCFTA), enquanto o Brasil oferece acesso recíproco à América Latina e ao Caribe.

As principais empresas sul-africanas que operam no Brasil incluem Sasol, MTN, Naspers, Standard Bank e AngloGold Ashanti. As empresas brasileiras com operações na África do Sul incluem Petrobras, Embraer e o fabricante de ônibus Marcopolo, que investiu na fabricação automotiva em Gauteng.

Para empreendedores e empresas negras em toda a diáspora africana, o corredor Brasil-África do Sul é um canal comercial emergente que vale a pena observar. O Acordo de Comércio Preferencial SACU-MERCOSUR já abrange 1.500 linhas de produtos, e ambos os governos estão ativamente buscando expandi-lo.

A Conferência de Investimentos da África do Sul, agendada para 31 de março em Joanesburgo, é um ponto de entrada imediato para aqueles que buscam explorar essas oportunidades.

(Fontes: Agência Brasil, 9 de março de 2026; SAnews.gov.za, 10 de março de 2026; A Presidência da África do Sul, 6 de março de 2026)

ÁFRICA — Conferência de Petróleo e Gás da África Austral Agendada para 16–17 de Março na Cidade do Cabo

A 5ª Conferência Anual de Petróleo e Gás da África Austral (SAOGC 2026) será realizada de 16 a 17 de março no Centro de Conferências Century City na Cidade do Cabo.

Organizada pela Aliança de Petróleo e Gás da África do Sul (SAOGA) em parceria com a Agência de Petróleo da África do Sul e o Departamento de Recursos Minerais e de Petróleo, a conferência opera sob o tema: "Petróleo e Gás sem Fronteiras: Desbloqueando o Futuro Compartilhado da África Austral."

O evento reunirá líderes da indústria, formuladores de políticas governamentais, investidores e prestadores de serviços para discutir o desenvolvimento de energia upstream e midstream na região da SADC.

A África Austral está emergindo como um pilar crítico do futuro energético do continente: a Namíbia fez descobertas offshore significativas, a África do Sul possui uma estimativa de 60 trilhões de pés cúbicos de recursos de gás offshore, e Moçambique continua a desenvolver projetos estratégicos de GNL.

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