Tu AR está perdiendo dinero (y tu seguro de salud acaba de aumentar un 11%)
Además: Fecha límite para SEP-IRA y herramientas de gestión de proyectos que realmente funcionan | Jueves, 8 de enero de 2026
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Primas de Seguro de Salud para Pequeñas Empresas Aumentan un 11% en 2026
Si proporcionas seguro de salud a tus empleados, prepárate para un gran impacto en los costos.
El Aumento
Las primas de seguro de salud para pequeñas empresas están aumentando una mediana del 11% para 2026, según un análisis de las presentaciones de tarifas preliminares de 318 aseguradoras en los 50 estados y DC.
Por Qué Está Sucediendo
- Aumento de los costos de atención médica (estimados en ~9% de inflación)
- Mayores costos de hospitales, médicos y medicamentos recetados
- Inflación más amplia y escasez de mano de obra
- Costos de medicamentos especializados (especialmente medicamentos para la obesidad GLP-1)
- Disminución de la inscripción y empeoramiento de los grupos de riesgo en planes de grupos pequeños
Matemáticas Reales
Si tu empresa paga $15,000/año por empleado por seguro de salud, espera pagar $16,650 en 2026—un adicional de $1,650 por empleado.
Tu Movimiento
- Audita tus opciones de plan: ¿Puedes cambiar a un nivel de plan de menor costo?
- Aumenta el costo compartido de los empleados: Transfiere más carga de la prima a los empleados (dentro de los límites de la ACA).
- Considera un arreglo de reembolso de salud (HRA): Algunas pequeñas empresas están cambiando a HRAs con estipendios en lugar de planes de grupo completos.
Fuentes:
